鳳凰網(wǎng)科技訊 3月8日消息，奇瑞汽車公司稱：“以奮斗者為本，周六是奮斗者的正常工作日。”因此要求所有部門周六加班，此話題引起網(wǎng)友激烈爭論，超八成網(wǎng)友認(rèn)為這是道德綁架式的自我感動。

對此鳳凰網(wǎng)科技于3月7日做了一個調(diào)查，截止3月8日9時(shí)，已有86600人參與。來看看網(wǎng)友對“加班文化”有什么看法。

(資料圖)

針對奇瑞公司提出的“周六是奮斗者的正常工作日。”網(wǎng)友對此觀點(diǎn)的看法表現(xiàn)得較為一致，有超過80％的網(wǎng)友持反對意見，認(rèn)為這是屬于道德綁架式的自我感動，14的%網(wǎng)友表示贊同，認(rèn)為應(yīng)該努力跟上公司的發(fā)展方向。

圖源：鳳凰網(wǎng)科技

對于加班文化，大部分網(wǎng)友都有親身經(jīng)歷，其中68%人經(jīng)常加班，只有28%的人選擇了從未加班。這也表明，目前加班文化在工作中較為普遍。

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網(wǎng)友對于公司加班這種行為，也表明了自己的看法，其中，74.4％的人認(rèn)為加班是一種無效內(nèi)卷，違反了勞動法律規(guī)范。21.5％的網(wǎng)友選擇“多勞多得，提高生活質(zhì)量。”只有4％的網(wǎng)友選擇“不關(guān)我事，無法接受加班。”由此可見，現(xiàn)在的網(wǎng)友更加注重工作的效率與勞動法規(guī)。

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鳳凰網(wǎng)科技對于加班費(fèi)的情況也做了調(diào)查，其中，超過一半的人表示基本沒有加班費(fèi)，甚至有三成的選擇“完全沒有”。只有不到10％的網(wǎng)友選擇了“薪資加倍”。看來，無償加班大有人在。

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既然加班情況如此普遍，那么加班的意義在哪里呢？不少網(wǎng)友也表明了自己的觀點(diǎn)。根據(jù)調(diào)查，75％的網(wǎng)友認(rèn)為加班單純讓領(lǐng)導(dǎo)安心，是無效的形式主義。16％的網(wǎng)友表明加班可以集中力量辦大事，是取得階段性成果的手段。8％的網(wǎng)友選擇了“有機(jī)會加升職加薪，是個人努力的體現(xiàn)”。

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